La plateforme régionale d’appui interministériel à la gestion des ressources humaines (PFRH) d'Auvergne-Rhône-Alpes réalise une étude sur l’attractivité de la fonction publique auprès de la génération Z (personnes nées entre 1995 et 2010).

 À cet effet, un court questionnaire à l'attention des 16-30 ans est actuellement déployé afin de mieux comprendre les perceptions, les attentes et les leviers d’attractivité pour cette génération en matière d’emploi public :

 https://framaforms.org/et-toi-la-fonction-publique-ty-as-deja-pense-1747379422